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PVS agentについてのよくあるご質問にお答えします
求職者向けFAQ
キャリア相談は本当に無料ですか?
はい、完全無料です。キャリア相談から求人紹介、面接対策、入社後フォローまで、すべてのサービスを無料でご利用いただけます。費用は一切かかりませんので、安心してご相談ください。また、無理な転職提案も一切ありません。
今すぐ転職を考えていなくても相談できますか?
もちろんです。「まだ転職するか決めていない」「キャリアの方向性を整理したい」という段階からご相談いただけます。むしろ、そのような状態からじっくりとお話を伺い、あなたのキャリアを一緒に考えていくことを大切にしています。転職を無理に勧めることはありません。
第二新卒でも利用できますか?
はい、むしろ第二新卒の方は大歓迎です。PVS agentは20代〜30代前半の若手・第二新卒のキャリア支援に特化しています。「経験が浅い」「スキルに自信がない」という方でも、ポテンシャルを評価する企業とのマッチングを実現しますので、安心してご相談ください。
面談はオンラインでも可能ですか?
はい、オンライン・対面どちらでも対応可能です。ZoomやGoogle Meetなどのオンラインツールを使った面談も実施していますので、遠方の方や忙しい方でも気軽にご利用いただけます。ご希望の面談方法をお選びください。
どのような業界・職種の求人を扱っていますか?
営業職を中心に、幅広い業界・職種の求人を取り扱っています。特に、成長意欲の高い若手を求める企業や、ポテンシャル採用を行う企業の求人が充実しています。また、一般には公開されていない非公開求人も多数ご紹介できます。
内定後のフォローはどのような内容ですか?
内定後も、円滑な退職・入社準備をサポートします。現職の退職交渉のアドバイス、入社前の疑問・不安の解消、必要な書類準備のサポートなどを行います。また、入社後も定期的にフォローアップを行い、新しい環境での活躍を支援し続けます。
企業向けFAQ
料金体系を教えてください
完全成功報酬型です。初期費用・月額費用は一切かかりません。採用が成功した際にのみ、成功報酬をいただく料金体系となっています。リスクなく、質の高い人材紹介サービスをご利用いただけます。詳細な料金については、お問い合わせください。
どのような企業に向いていますか?
若手人材を採用したい企業様、ポテンシャル採用を行いたい企業様に特に向いています。「経験よりも人物重視で採用したい」「成長意欲の高い若手を育てたい」という企業様に、最適な人材をご紹介できます。成長フェーズの中小企業様からも多数ご相談をいただいています。
紹介までにどのくらいの期間がかかりますか?
採用要件のヒアリング後、通常1〜2週間程度で最初の候補者をご紹介できます。ただし、採用要件や市場状況によって期間は変動します。急ぎの採用ニーズにも柔軟に対応いたしますので、まずはご相談ください。
他社エージェントとの違いは何ですか?
PVS agentは、候補者の経歴・スキルだけでなく、価値観・行動特性まで深く理解した上で推薦します。キャリア面談を通じて「人となり」まで把握しているため、企業文化にマッチした人材をご紹介できます。また、20代〜30代前半の若手・ポテンシャル人材に特化している点も特徴です。
地方の企業でも利用できますか?
はい、全国の企業様にご利用いただけます。オンラインでのヒアリングや面談調整も可能ですので、遠方の企業様でも問題ありません。また、地方での就職を希望する候補者も多数登録していますので、UIターン採用にも対応できます。
採用後のフォローはありますか?
はい、入社後も定期的にフォローアップを行います。候補者の入社後の状況を確認し、早期離職を防ぐためのサポートを行います。また、ご希望に応じて、従業員エンゲージメント向上研修やリーダー育成研修などのコンサルティングサービスもご提供できます。
その他のご質問は、お気軽にお問い合わせください
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